千秋基業(yè)，人才為本。

黨的十八大以來(lái)，市委統(tǒng)籌謀劃人才工作，先后出臺(tái)了《關(guān)于實(shí)施“優(yōu)秀人才走進(jìn)盤(pán)錦計(jì)劃”的意見(jiàn)》《關(guān)于弘揚(yáng)“工匠精神”加強(qiáng)全市技術(shù)工人隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》《關(guān)于開(kāi)展“人才有所需，我們有所應(yīng)”人才服務(wù)進(jìn)階工作的實(shí)施方案》等招引人才、服務(wù)人才政策，全市人才工作呈現(xiàn)出良好發(fā)展局面，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的貢獻(xiàn)逐年提升。盤(pán)錦大地正在成為各類人才大有可為、大有作為的熱土，為盤(pán)錦建設(shè)遼寧全面振興全方位振興先行區(qū)提供堅(jiān)實(shí)人才支撐。

明方向 堅(jiān)持黨對(duì)人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)

今年8月，市委人才工作會(huì)議召開(kāi)，鮮明提出全力打造國(guó)家重要的人才中心和創(chuàng)新高地目標(biāo)，發(fā)出了深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略的動(dòng)員令，彰顯了高度的政治自覺(jué)和強(qiáng)烈的使命擔(dān)當(dāng)。

辦好盤(pán)錦的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在人才。堅(jiān)持黨對(duì)人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，是做好人才工作的根本保證。全市人才工作在市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組帶領(lǐng)成員單位具體開(kāi)展工作。按照今年2月召開(kāi)的省委人才工作會(huì)議精神，市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，設(shè)組長(zhǎng)1名，由市委書(shū)記擔(dān)任；第一副組長(zhǎng)1名，由市委副書(shū)記、市長(zhǎng)擔(dān)任；副組長(zhǎng)5名，由市委副書(shū)記、組織部部長(zhǎng)、宣傳部部長(zhǎng)和分管教育、科技、人社的副市長(zhǎng)擔(dān)任。

人才工作是一項(xiàng)全局性、基礎(chǔ)性的系統(tǒng)工程，必須運(yùn)用系統(tǒng)思維，發(fā)揮各方優(yōu)勢(shì)、集中各方力量，構(gòu)建“大人才”工作格局。

近年來(lái)，各級(jí)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持“一把手”抓第一資源，加強(qiáng)對(duì)人才的政治引領(lǐng)，“統(tǒng)”得起、“放”得下，既要把戰(zhàn)略思想、總體規(guī)劃、重要政策等各方面統(tǒng)籌起來(lái)，也要充分發(fā)揮用人主體的作用。組織部門(mén)全方位支持、保障、激勵(lì)、服務(wù)、幫助人才，千方百計(jì)成就人才，“牽”得住、“抓”得牢，既要在整合資源、示范引領(lǐng)上下功夫，又要協(xié)調(diào)好相關(guān)部門(mén)在職責(zé)范圍內(nèi)開(kāi)展工作。當(dāng)前，人才工作已經(jīng)成為領(lǐng)導(dǎo)班子推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核重要內(nèi)容，一定要發(fā)揮好考核“指揮棒”作用，充分調(diào)動(dòng)各地各部門(mén)做好人才工作的主動(dòng)性。各職能部門(mén)各司其職、密切配合，用人單位發(fā)揮主體作用、社會(huì)力量廣泛參與的黨管人才工作格局日益完善。

破桎梏 狠抓人才政策落地落實(shí)

振興事業(yè)能否快速發(fā)展關(guān)鍵在人才，人才活力能否充分釋放關(guān)鍵在政策激勵(lì)。

為認(rèn)真落實(shí)黨中央決策部署及省、市委工作要求，市委積極推動(dòng)全市人才政策優(yōu)化整合，緊密結(jié)合盤(pán)錦實(shí)際，研究制定《深入實(shí)施“盤(pán)錦英才計(jì)劃”加快推進(jìn)新時(shí)代人才強(qiáng)市建設(shè)若干政策措施》，對(duì)政策的項(xiàng)目體系進(jìn)行系統(tǒng)重構(gòu)和優(yōu)化升級(jí)。

——高新區(qū)制定了園區(qū)人才集聚若干政策，設(shè)立2000萬(wàn)元的人才政策資金，并按不低于本級(jí)財(cái)政一般預(yù)算收入5‰的標(biāo)準(zhǔn)逐年加大投入，全力實(shí)施人才工程。

——市科技局發(fā)揮“興遼英才計(jì)劃”“盤(pán)錦英才計(jì)劃”等政策引導(dǎo)作用，采取“項(xiàng)目＋團(tuán)隊(duì)”的“帶土移植”引才方式，一體化引進(jìn)項(xiàng)目和團(tuán)隊(duì)，來(lái)盤(pán)開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)、創(chuàng)辦科技型企業(yè)。截至目前，通過(guò)“興遼英才計(jì)劃”培育高層次人才團(tuán)隊(duì)9個(gè)。實(shí)施董淑祥團(tuán)隊(duì)開(kāi)展的“特種功能添加劑”、西安石油大學(xué)嚴(yán)正國(guó)教授團(tuán)隊(duì)開(kāi)展的“超深井大功率頂驅(qū)裝置”等“帶土移植”項(xiàng)目21個(gè)。

——市人社部門(mén)開(kāi)展職稱晉升“以聘代評(píng)”試點(diǎn)，制定了《事業(yè)單位人員申報(bào)科技成果轉(zhuǎn)化系列職稱申報(bào)審核工作流程》，有效杜絕了職稱評(píng)審中的“打招呼、托人情”等不正之風(fēng)。在第六屆全國(guó)杰出專業(yè)技術(shù)人才評(píng)選中，盤(pán)錦光合蟹業(yè)有限公司被評(píng)為先進(jìn)集體，盤(pán)錦市中心醫(yī)院院長(zhǎng)沈曉速被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。目前，全市共有專業(yè)技術(shù)人才11.4萬(wàn)人，近3年新增高級(jí)專業(yè)技術(shù)人才1422人。

聚合力 優(yōu)化人才發(fā)展軟環(huán)境

人才能否留得住，關(guān)鍵要看環(huán)境和服務(wù)。

遼寧中藍(lán)電子科技有限公司作為從盤(pán)錦本地組建、發(fā)展和壯大起來(lái)的光學(xué)電子領(lǐng)域高新技術(shù)民營(yíng)企業(yè)，為人才量身制定行之有效的短期薪酬激勵(lì)、中期績(jī)效激勵(lì)、長(zhǎng)期股權(quán)激勵(lì)等激勵(lì)機(jī)制，最大程度地激發(fā)人才潛力。并通過(guò)企業(yè)合伙人模式和矩陣式、項(xiàng)目式管理機(jī)制，為人才提供全方位、高質(zhì)量的待遇匹配和激勵(lì)方式。

與此同時(shí)，宣傳部門(mén)加強(qiáng)宣傳輿論引導(dǎo)，通過(guò)“盤(pán)錦發(fā)布”“盤(pán)錦市人才辦”公眾號(hào)等新媒體平臺(tái)，大力宣傳人才政策以及我市涌現(xiàn)出來(lái)的“盤(pán)錦英才”“盤(pán)錦工匠”和“興遼英才”“遼寧工匠”人才典型，營(yíng)造良好的人才發(fā)展社會(huì)氛圍。

一系列政策措施、保障服務(wù)，發(fā)出了廣聚來(lái)盤(pán)英才的積極信號(hào)，對(duì)提高人才創(chuàng)新能力、增強(qiáng)人才競(jìng)爭(zhēng)力發(fā)揮了重要作用。

人才興則盤(pán)錦興，人才強(qiáng)則盤(pán)錦強(qiáng)。我市拿出識(shí)才的慧眼、愛(ài)才的誠(chéng)意、用才的膽識(shí)、容才的雅量、聚才的良方，讓各類人才選擇盤(pán)錦扎根、來(lái)到盤(pán)錦圓夢(mèng)，生活更加舒心、工作倍加安心，為盤(pán)錦經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)能，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。